이주배경 청소년 지원재단

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주요행사 2024년 봄, 직원 문화 행사 실시

이주배경청소년지원재단은 지난 5월 27일부터 5월 31일까지 직원들을 대상으로 2024년 봄 문화 행사를 실시하였습니다. 이번 행사는 평소 가까이 있지만 방문할 기회가 없었던 재단 인근의 명소를 탐방함으로써 직원들에게 소통의 장과 재충전의 시간을 제공하여 직원 간 협업과 업무 효율성을 높이기 위해 마련하였습니다. 행사 기간 동안 전직원은 3개 조로 나뉘어 조별로 직접 탐방할 장소와 활동을 계획하여 주체적으로 행사에 참여하였고, 서울 종로구에 위치한 재단 인근의 다양한 명소를 탐방하며 자연과 문화를 만끽했습니다. (왼쪽 위부터 시계방향으로 백석동천 생태환경 탐방, 주민해설사에게 듣는 자하문과 지역의 역사, 황학정 국궁전시관 활쏘기 체험, 청운문학도서관 방문) 문화행사에 참여한 직원들은 "재단 근처에 이런 숨겨진 보석 같은 장소가 있다니 놀랍다"고 하였으며, "평소 교류가 적었던 타 부서 동료들과 친밀해질 수 있는 계기가 되었고, 힐링의 시간을 가졌으니 다시 업무에 매진할 수 있겠다"는 소감을 전했습니다. 이주배경청소년지원재단은 앞으로도 직원들의 행복과 성장을 위해 다양한 프로그램을 마련하고, 직원들의 사기 증진을 통해 이주배경청소년의 건강한 성장에 선도적인 역할을 수행하도록 최선을 다하겠습니다.

2024.06.21
주요행사 2024년 이주배경청소년
유관기관 실무자 온라인
교육 과정 실시

이주배경청소년지원재단은 유관기관 실무자의 실무 역량 증진을 위해 지난 5월 9일, 5월 10일에 유관기관 실무자 1차, 2차 교육과정이 실시되었다. 가족센터·교육복지센터·청소년단체를 포함한 전국 11개 권역, 58개 기관에서 교육을 신청하였고, 실무자 총 80여명이 교육에 참여하였다. 올해는 실무자 교육에 대한 수요를 고려하여 기존 1회만 진행하는 교육을 1, 2차로 확대하고, 총 6개 강의로 진행하였다. 1차 교육과정은 '이주배경청소년의 이해 및 정책동향'이며 세부 교육 내용은 '이주배경청소년의 다양성 이해', '이민정책의 이해 및 동향', '다문화교육정책의 이해 및 동향'으로 구성되었다. 해당 강의를 통해 이론 지식도 습득하고 실무에 바로 활용할 수 있도록 정책의 변화, 각종 메뉴얼 사용법 등 내용도 포함하여 강의를 진행하였다. 2차 교육과정은 '현장사례로 알아보는 이주배경청소년 지원'이며 세부 교육 내용 1강'다문화감수성의 이해: 다가감의 실제', 2강'아프간특별기여자 자녀 울산지역 정착사례', 3강'이주배경청소년 진로진학 상담실 운영사례'로 구성되었다. 교육과정에 참여한 교육생들은 설문조사를 통해 '탄탄하게 준비된 교육 내용으로 알찬 정보 배워갑니다.', '이주배경청소년 관련 큰 그림을 볼 수 있고 전체 변화와 정책 방향을 알수 있어 좋았습니다. '등의 의견을 남겨주었다. 재단은 1,2차 교육 과정 설문조사 및 교육수요조사의 결과를 바탕으로 실무자들이 실무역량을 증진하는데 도움이 될 수 있도록 하반기에 3, 4차 교육과정을 개설 및 운영할 계획이다.

2024.06.18